“五一”国际劳动节到来。作为用工大省，一季度，广东全省城镇新增就业29.55万人。

　　来自全国各地的人们来到广东，用勤劳的双手助力城市建设，用知识与智慧推动产业发展。

　　在中山，不论是刚毕业的大学生，还是投身工厂的一线工人，都以奋斗的姿态为城市写下了最鲜活的发展注脚。

立信染整机械（广东）有限公司内部。 南方拍客 连婉晴 供图

　　“00后”涌入中山制造业

　　冉高峰今年23岁，湖北恩施人，是一名不折不扣的“00后”。

　　毕业于天津工业大学，冉高峰入职位于中山翠亨新区的立信染整机械（广东）有限公司（以下简称“立信染整”）已经有1年多了，主要负责纺织染整设备的研发设计工作。

冉高峰入职立信染整机械（广东）有限公司已经有1年多。 南方拍客 连婉晴 供图

　　回忆起当初的选择，冉高峰说，广东工作机会多，珠三角制造业发达，而中山不仅生活宜居，翠亨新区的发展前景也很好。因此，经过一番综合考虑后，他选择了来到中山。

　　冉高峰从不怕吃苦，刚入职，他就“泡”进了车间，跟一线工人学着如何操控机械设备。对于“年轻人是否不愿进工厂”这个问题，他坦然表示，“制造业是大国基础，总要有人去干这件事情。”

　　冉高峰的父母都是工厂里的工人，对于年幼的他来说，工厂是除了学校最为熟悉的地方。高考后，考虑到以后好就业，冉高峰填报了机械设计及其自动化专业。

　　最开始，冉高峰对制造行业并没有太大感觉。直到有一次，他被公司派到外地出差。在四川一家企业，他遇到了几个纺织行业的老师傅。

　　其中一个老师傅提到了苎麻纺织产业，让冉高峰印象非常深刻。老师傅告诉他，苎麻是四川本土的一种植物，可以用来制衣。但是苎麻纺织现在在国外“花开遍地”，反而中国人没有把老祖宗留下的东西做好。

　　这件事让冉高峰感触很深。从那时起，他下定决心要深耕纺织行业，成长为一名研发专家工程师，为中国制造贡献一份自己的力量。到现在，冉高峰依然记得，自己参与设计出的第一款机器，是用于muff纺线染色的染整机器。“当时心里的成就感，真的难以言喻。”

冉高峰主要负责纺织染整设备的研发设计工作。 南方拍客 连婉晴 供图

　　立信染整人力资源部负责人陈俊杰表示，每年公司都会通过社招、校招等形式引进一批“新鲜血液”，基本都是985、211等双一流院校的学生。与“年轻人拒绝制造业”的说法不同，对于立信染整而言，招聘年轻人并不难。

　　“我们每年都会到机械相关专业的院校去招聘。学生既然选择了这个专业，未来大概率就会选择进入制造业。我们给到毕业生的条件也比较优渥，刚毕业年薪就能开到10万左右。学生综合考虑之后，基本都能很快跟我们达成一致意向。”

　　此外，立信染整还建立了入职培训、在职技能业务培训、专题及管理提升培训体系，分生产技能、专业技术、研发、市场营销、职能辅助、管理六大系列，重点对生产技能和专业技术和研发序列建立了完善培养培训计划，让专业人才和技能人才都能在公司实现成长晋升。

　　今年1-3月份，中山全市城镇新增就业超1.1万人。为帮助青年就业创业，中山已经出台多项政策，例如符合政策的初创企业可获1万元的创业扶持资金；创业担保贷款个人贷款最高可达50万，小微企业贷款最高达到500万元。深入实施高校毕业生“三支一扶”计划，对服务期满的“三支一扶”人员一次性发放2.5万元奖励。

　　“我打算在中山一直干到50岁”

　　除了大学生，不少来自外地的青年劳动力也纷纷来到中山寻找工作机会。

　　今年1月底，25岁的广西姑娘吴春兰，和丈夫一起坐上了前往广东中山的列车，来到广东奥马冰箱有限公司三分厂。

吴春兰检查着产线的冰箱器件。 南方拍客 连婉晴 供图

　　站在冰箱生产流水线旁的吴春兰，将自己的头发包成一个橘色“丸子”，双手麻利地检查着产线的冰箱器件。“听同学说，这边待遇好、环境好，我过来一看，确实很不错，就留下了！”

　　谈及对中山的城市印象，吴春兰一连蹦出好几个形容词：热心、热情、和谐。“城市治安很好，中山人特别热情。”

　　刚进厂时，吴春兰说自己“啥也不懂”。厂里的老员工就一步步教，现在自己已经是个“熟练工”。“我还想多学几项技能。毕竟多一门手艺，就多一种可能性嘛！”

　　吴春兰说，原本自己和丈夫分隔两地，在不同的城市上班。现在她在奥马三分厂上班，丈夫在奥马八分厂上班，夫妻两人一个月工资加起来能有一万多。

　　“我们两个人吃住花不了多少钱，公司还有餐补。工资一部分寄回老家，还能存下来不少！等稳定下来，我想把在老家的孩子也接过来，让他们在中山读书。”

　　现在，每天下班之后，吴春兰最喜欢的就是和厂里的小姐妹一起，到附近逛逛街、约着聚餐，买点零食和衣服。

　　“广东发展好，赚钱机会多，待遇比在老家要好，我打算在中山一直干到50岁！”吴春兰说。