为落实劳动争议源头治理，指导企业依法合规用工，助力企业有效防控用工风险，共同构建和谐稳定劳动关系，2025年7月4日上午，市仲裁院联合火炬人社分局在中山留创园举办了“构建企业合规用工管理与风险防控体系”主题普法活动。吸引了包括明阳智慧能源、通宇通讯、美味鲜、佳能等60多家企业参加。

本次活动从企业合规用工的核心价值与挑战，带出企业在招聘、劳动关系建立、劳动合同签订与管理、劳动合同解除与终止等全流程环节的用工风险，引导企业树立系统性、前瞻性风险防控意识，建立依法合规用工管理的机制体系，从源头上防范劳动争议纠纷，为企业高质量发展提供人力资源保障。参与的企业纷纷表示，“该次活动内容详实，极具针对性和实用性，授课人专业的用工管理知识及规范的管理机制为企业有效防控用工风险提供了指导，为企业预防风险扫清了盲区、指明了方向”。

本次普法活动，是市劳动人事仲裁院落实青年仲裁志愿者普法的活动实践。据统计，今年上半年，市镇两级青年仲裁志愿者已“一对一”服务企业57次，开展政策宣讲7场，服务企业526家。接下来，市仲裁院将携手更多部门和机构持续开展系列专题活动，擦亮青年仲裁志愿者服务品牌，为企业提供常态化法律服务，助推我市企业用工管理向专业化、规范化发展，共同构筑和谐劳动关系的“中山防线”。