各人社分局，各有关单位:

　　为进一步促进职业技能培训提质增效，大力推广“岗位需求+技能培训+就业推荐”服务模式，拟补充遴选第二批项目制培训承训机构，现就有关事项通知如下：

　　一、培训项目  

　　（一）拟开展培训项目。前期，我局面向各镇街征集了一批意向培训项目，形成了《中山市2025年培训项目计划参考目录》（附件1），符合条件的承训机构均可参考申报。前期已报送拟承训项目的机构无需重复报送同一承训项目。

　　（二）培训课时。培训后发放职业技能等级证书的项目，课时按照国家基本职业培训包（指南包、课程包）试运行中的“课堂学时”按级别开展(网址：https://jg.class.com.cn/cms/zypxb.htm)，专项职业能力考核项目统一按照48个课时开展，培训内容参照考核规范。

　　（三）培训对象。具有我市户籍或在我市就业的具有培训需求的劳动者。包括但不限于脱贫人口及子女、毕业年度高校毕业生（含技师学院高级工班、预备技师班、技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生，适用时间为毕业当年1月1日至12月31日）、城镇登记失业人员、残疾人、退役军人、余刑24个月内的在粤服刑人员和强制戒毒人员，不含机关事业单位在编人员、非毕业年度全日制在校学生、已依法享受养老保险待遇人员。

　　培训对象应年满16周岁，其中男性年龄不超过60周岁，女性年龄不超过55周岁。劳动者应具有我市户籍，或在我市参加社会保险或进行失业登记。

　　本批项目制培训对象重点为有就业（创业）、培训意愿的各类劳动者，聚焦倾斜农民工、离校未就业高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员等群体。其中专项职业能力培训面向登记失业人员、就业困难人员开展。

　　（四）考核评价。承训机构应按照培训计划组织劳动者开展职业技能培训，培训结束后由第三方评价机构组织考核评价，按照经考核评价合格后取得相应证书的人数给予补贴。如承训机构不具备所承训职业（工种）技能等级认定资质或专项职业能力考核资质，需在申报时一并明确评价或考核机构。

　　二、遴选对象范围

　　承训机构需同时具备以下条件：

　　（一）在我市依法注册或登记的企业、普通高等学校、职业院校、技工院校、行业协会、职业培训机构等，并应具有独立法人资格，具备教育部门或人社部门颁发的相关职业（工种）办学许可证，或其社会团体法人登记证书、工商登记的营业执照中规定的业务范围包含人才培养、培训、业务培训、教育咨询、人力资源服务等内容，或建设有企业职工培训中心、产业就业培训基地、省级及以上高技能人才公共实训基地、高技能人才培训基地和技能大师工作室等。

　　（二）近3年内无重大违法、违规、失信等不良行为记录；

　　（三）具有能够承担相应培训任务的理论课或实操课师资、设施设备及场地资源；

　　（四）具备较为完善的组织管理制度、财务制度，以及健全的教学管理制度，包括培训服务管理、培训学员管理、培训师资管理、培训档案管理等制度管理体系。

　　三、其他事项

　　（一）本次项目制培训承训机构的遴选，需以就业为导向，由各人社分局组织符合条件的承训机构申报培训项目，并择优上报市人社局参加遴选。

　　（二）对于我市重点产业、特色产业等领域或市场急需紧缺的职业（工种），补贴标准无法弥补培训成本的，承训机构可面向参训学员收取一定的费用。对于拟收费的培训项目，承训机构需在项目备案报告中作相应的必要性分析，收费标准将作为遴选时的评分要素。承训机构在组织招生时须明确告知劳动者收费标准以及补贴标准。

　　（三）请意向承接项目制培训的机构于2025年2月28日前报送以下申报材料，并将电子版及盖章扫描版发送至我局邮箱zsrszjk@163.com。

　　1.《培训机构基本情况表》（附件2）

　　2.项目申报方案（包含培训人数、教学大纲、教学计划等），并填写《培训工种设备、师资基本情况表》（附件3）

　　3.近3年来承担所申报培训项目的报告，内容包含但不限于单位简介、开展职业培训工作特色、成效和亮点以及带动就业情况（1000字以内）。

　　4.培训机构的资质证件、报告中培训带动就业情况等佐证材料。

　　已入选第一批项目制培训承训机构的，无需提供《培训机构基本情况表》。

　　

　　附件：1．中山市2025年培训项目计划目录（参考）

　　           2．培训机构基本情况表

　　           3．培训工种设备、师资基本情况表

　　           4．中山市项目制培训承训机构遴选评分表

　　中山市人力资源和社会保障局

　　           2025年2月24日